Collin, leerling van Winkler Prins school voor praktijkonderwijs, mocht al jong met zijn vader aan de grasmaaier sleutelen. Zo ontstond zijn interesse in techniek. Onlangs werd Collin, na een succesvolle stage, aangenomen bij HAKO.
“Het is voor ons bedrijf moeilijk om aan technisch personeel te komen,” vertelt Yme Koopmans, eigenaar van HAKO tuin- en parkmachines in Scheemda. “Er zijn genoeg mensen die aangeven dat ze de techniek beheersen, maar dit in de praktijk niet waarmaken. Omdat ze er niet voor open staan, kun je hen ook niks leren. En in onze sector is er geen opleiding; het omgaan met de machines en de techniek leer je in de praktijk. Belangrijk is wel dat iemand technisch inzicht heeft.”
Het praktijkonderwijs van Winkler Prins in Veendam had leerlingen met interesse voor tuin- en parktechniek. Zowel school als HAKO zagen kansen voor stagiairs. Yme: “Door middel van stages kun je medewerkers deels zelf opleiden. Ook in coronatijd. In de werkplaats kunnen de onderhoudswerkzaamheden gewoon doorgaan. De afstanden zijn groot genoeg om de 1,5 meter afstand te waarborgen. In onze winkel zijn markeringen op de grond aangebracht en op de deuren hangen posters met coronamaatregelen. Er is veel aandacht voor desinfecteren en schoonmaken. Bij HAKO gingen stagelopen en corona dus goed samen.”
Van school naar werk
Stagiair Collin moest meteen flink aan de bak. Yme: “In ons bedrijf is het druk. We hebben de winkelverkoop, het onderhoud en sleutelen aan de machines en het begeleiden van Collin tijdens zijn stage. Je kunt niet alles alleen doen. Tijdens de stage zagen we hoe Collin zich ontwikkelde. Zijn inzet was een aanvulling voor de onderhoudswerkzaamheden aan kleine machines zoals de bosmaaiers en kettingzagen. Hiermee ontlaste hij mij, zodat ik meer tijd had voor andere zaken. We waren zo tevreden over Collin dat we hem aan het eind van zijn stage een contract hebben aangeboden.”
Veel gedaan en geleerd
Collin mocht al jong met zijn vader aan de grasmaaier sleutelen. Zo ontstond zijn interesse in techniek. Via het praktijkonderwijs kon hij zijn kennis en vaardigheden uitbreiden. Ook behaalde hij op Winkler Prins certificaten voor diverse machines en VCA. Bij HAKO kon hij zich verder ontwikkelen. “Ze hebben me heel goed begeleid en mij heel veel geleerd,” vertelt Collin. “Dat is het mooie aan dit bedrijf: ze willen je graag nieuwe dingen leren. Ik hoop dat ik nog meer mag groeien in dit vak. In de toekomst wil ik leren sleutelen aan grotere machines, zoals handmaaiers en zitmaaiers.”
De gouden tip
Ymes gouden tip voor bedrijven die overwegen met stagiairs van het praktijkonderwijs te werken: “Je moet bereid zijn om tijd en energie te stoppen in de begeleiding. Ook de mensen op de werkvloer moeten dit willen en kunnen. Maar daar krijg je wel wat voor terug, namelijk een medewerker die de dingen doet zoals jij het graag ziet. Het is ook een investering in je personeelsopbouw. Je weet precies wie je in huis hebt.”
